Što se u Splitu doznalo od osnivača startupa koji je netom prikupio 2 milijuna dolara ‘seed’ investicije?
![](https://infokiosk.net/wp-content/uploads/2024/09/sto-se-u-splitu-doznalo-od-osnivaca-startupa-koji-je-netom-prikupio-2-milijuna-dolara-seed-investicije.jpg)
Prošlog je vikenda je na najljepšoj pozornici Splita, u Ljetnom kinu Bačvice, održano 4. izdanje Split Tech City Festivala u organizaciji istoimene udruge, a mi smo popratili prvi dan događaja. Kako je na otvorenju rekao suorganizator i glavni čovjek Split Tech Cityja, Toni Trivković:
Ovaj Festival je kao vino, što stariji – to bolji.
Otvorenju Festivala nazočio je i aktualni gradonačelnik grada Splita, Ivica Puljak, rekavši kako ovaj događaj oslikava ambiciju grada Splita da bude lider u razvoju visokih tehnologija u ovom dijelu Europe.
Inspirativne priče lidera
![](http://www.netokracija.com/wp-content/uploads/2024/09/Toni-Trivkovic-Split-Tech-City.jpg)
Da u kriznim vremenima opstaju samo najžilaviji i nije neka tajna, ali kako izgraditi žilavu tvrtku i uspješno navigirati kroz izazove posjetitelji su imali priliku čuti na panelu “Teška vremena stvaraju žilave tvrtke” koji je moderirala kreatorica sadržaja za Split Tech City, Romana Ban. Ilija Studen (osnivač ActiveCollab), Toni Trivković (osnivač agencije Agilo i pokretač udruge Split Tech City) i Andrej Boboš (CTO, SeekandHit) imaju jednu zajedničku stvar – sva trojica su prebrodili krizu (iako su se složili da je svako vrijeme krizno) i godinama su lideri u svojim industrijama.
![](http://www.netokracija.com/wp-content/uploads/2024/09/Panel-Teska-vremena-Split-Tech-City.jpg)
Ilija Studen je dao izvanredan savjet koji se može primijeniti ne samo na poslovanje, već i na život općenito:
Ojačavaj obalu dok iščekuješ poplavu.
Ovim je htio naglasiti važnost pripreme i jačanja temelja prije nego što dođe do krize. Umjesto da čekamo da nas nevolje uhvate nespremne, trebamo unaprijed ulagati u stabilnost i otpornost.
Prepreke su neizbježni dio puta do uspjeha, a Toni je istaknuo kako ga je u teškim vremenima nosila jaka unutarnja motivacija.
Okružiti se ljudima koji ne kukaju, učiti od najboljih, redovito izlaziti iz zone komfora i neprestano učiti najbolji su načini prevencije osrednjosti, složili su se panelisti.
Kreativnost nije vještina nego alat kojim se svi mogu služiti
![](http://www.netokracija.com/wp-content/uploads/2024/09/Kristijan-Matijasevic-Split-Tech-City.jpg)
Splićanin sa zagrebačkom adresom Kristijan Matijašević, vlasnik konzultantske agencije Abnormal, govorio je o važnosti kreativnosti kao snažnom alatu u današnjem poslovnom svijetu.
Iako se često smatra da je kreativnost privilegija samo nekih odabranih, Kristijan je naglasio da su svi ljudi kreativni. Ključ je u oslobađanju od mentalnih blokada, otkrivanju novih puteva i nastojanju da se bude “smisleno drugačiji.”
![](http://www.netokracija.com/wp-content/uploads/2024/09/Ivan-Bozic-Split-Tech-City.jpg)
Ivan Božić, osnivač Ars Future, agencije za razvoj web i mobilnih rješenja, koja osim velikog broja klijenata ima i vlastita dva proizvoda – PontaHR i CompassAI, podijelio je s posjetiteljima važne lekcije koje je naučio od pokretanja agencije 2013. godine pa do danas.
U razvoj prvog proizvoda su krenuli ležerno i bez konkretnih rokova ili očekivanja, a nakon godine dana potrošili su puno vremena i budžeta, imali 0 klijenata, ali i naučili vrijednu lekciju:
Postavite si jasne ciljeve što želite napraviti i u kojem roku to želite napraviti.
Prednosti i mane pokretanja globalnog startupa iz srca Dalmacije
“Zvijezda” večeri i posljednji predavač prve večeri Festivala bio je Ante Gojsalić čiji je startup SplxAI friško dobio investiciju od 2 milijuna dolara od investitora iz SAD-a, Poljske i Nizozemske.
Startup je osnovan prošle godine, a osim Ante u pokretanju je sudjelovao i Kristian Kamber. Iako su živjeli u Zagrebu i Njemačkoj, spletom sretnih okolnosti vratili su se u Split i upravo u gradu podno Marjana pokrenuli startup koji, između ostalog, razvija prvi antivirus za chatbotove.
Split je turistički grad, a turizam je izložen svim kulturama čije razumijevanje je ključan faktor za izgradnju povjerenja koje je nužno u cybersecurity industriji, rekao je Ante i nasmijao prisutne prepričavši razne neugodnosti koje su ga zadesile uslijed nepoznavanja običaja drugih kultura. To nepoznavanje pripisao je tome što, za razliku od većine Splićana, nije imao puno doticaja s turizmom. Ali srećom, Kristijanova majka je i to im je osiguralo novčani iznos potreban za nastavak razvoja.
Mi smo prvih 50 000 eura uložili sami, zaposlili prvih par ljudi i krenuli s razvojem.
Ostalih 100 000 eura, potrebnih za nastavak, osigurali su im kontakti koje je Kristijanova majka prikupila zahvaljujući dugogodišnjem radu u turizmu.
I to je samo jedan od niza prednosti pokretanja startupa u Splitu.
Druga, rast splitske tehnološke zajednice omogućio je lakše povezivanje s ljudima iz industrije, a ritual ispijanja kave postao je neformalna, ali ključna prilika za stvaranje novih poslovnih suradnji i razmjenu ideja.
“Najvažnije u prvim investicijama je da su suosnivači složni”
![](http://www.netokracija.com/wp-content/uploads/2024/09/Ante-Gojsalic-Split-Tech-City.jpg)
Ante je otvoreno priznao da su on i Kristijan na početku često griješili u odnosima s investitorima, uglavnom zbog nedostatka međusobne usklađenosti. Međutim, kako su se bolje upoznavali, njihova suradnja se postepeno usklađivala, što je rezultiralo pozitivnim promjenama u poslovanju.
Istaknuo je i problem privlačenja talenata u startup:
Kada netko komentira da je samo nedjelja neradna, odmah znam da to nije osoba spremna za rad u startupu. U startupu svi preuzimamo sve zadatke, često nema klasičnog radnog vremena, to nije korporativno okruženje.
Čak i kada pronađete ljude koji su spremni raditi, dodao je Ante, potrebno je skalirati tim, to nije nimalo lako, ali trebate iskoristiti sve prednosti života u Dalmaciji.
Ulaganje u ljude se dugoročno isplati, ali mudro birajte poslovne partnere
Na kraju predavanja, Ante je priznao da se ponekad uhvati u razmišljanju kako bi sve ovo bilo mnogo jednostavnije raditi u San Franciscu, ali vjeruje da Split također ima potencijal da postane poput San Francisca – samo što ništa ne dolazi preko noći.
pročitaj cijeli članakAko razmišljate dugoročno, vrijedi uložiti u razvoj ljudi koji trenutno nemaju sve potrebne vještine, jer bez pravog tima nije zabavno!